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「人事評価」の記事一覧

モチベーションと目標設定の「質」を高める『SMARTの法則』

5つの要素から構成され「目標設定」の質を高めるためのフレームワークである『SMARTの法則』。法則の概要と活用するメリット、類似・発展型のフレームワーク、活用時のポイントと注意点について解説しています。『SMARTの […]

マーケティングにはさまざまな知識が必要です。少数精鋭でビジネスを進めなければならない中堅・小規模企業に所属するマーケターの方々や、個人事業主・フリーランスの方々に有用な、当社の2023年のブログ記事アクセスTOP10と […]

カスタマーサクセスや経営陣だけでなく、マーケティング担当・マーケターも理解が求められ始めている『ロイヤルティ（Loyalty）』。なぜ注目されるようになったか、ロイヤルティの意味や種類、可視化する指標、高めるための方法に […]

マーケティングにはさまざまな知識が必要です。少数精鋭でビジネスを進めなければならない中堅・小規模企業に所属するマーケターの方々や、個人事業主・フリーランスの方々に有用な、ダウンロードコンテンツのご案内、マーケティング手 […]

「成功は自分のおかげ、失敗は周りのせい」と思い込むようになる『自己奉仕バイアス』。なぜ発生するのか、発生例・陥りやすい状況、メリットとデメリット、自己奉仕バイアスから抜け出す・克服する方法について解説しています。『自 […]

こんな「お悩み」ありませんか？どんな経歴のマーケティング担当を採用すればよいのかわからない・・・マーケティング担当の採用に適した求人媒体やエージェントがわからない・・・採用後、どう人事評価すればよいのかわからない・ […]

～歴史から紐解く～日本企業にマーケティングが必要な理由とは！？日本企業においてなぜマーケティングが必要なのか。戦後の歴史的流れを踏まえて解説しています。『マーケター』に転職する際の分かれ道～大企業か中小企業か？～マ […]

マーケティングするにはさまざまな知識が必要です。少数精鋭でビジネスを進めなければならない中堅・小規模企業に所属するマーケターの方々や、個人事業主・フリーランスの方々に有用なマーケティングに関する知識情報を紹介します。 […]

「マーケティング職」「マーケター」になるための選択肢は多い。「マーケティング職」「マーケター」に転職する際の選択肢はさまざま存在します。事業会社のマーケターになるか（※1）、支援会社のマーケターになるか（※2）。 B […]

マーケティングするにはさまざまな知識が必要です。中堅・小規模企業に所属するマーケターの方々や、個人事業主・フリーランスの方々は少数精鋭でビジネスを進めることになるかと思いますが、マーケティングを実施する際には、対象に訴 […]